Specialist recrutare

Cautam Specialist Recrutare pentru o firma cu specific horeca.

Persoana trebuie sa aiba experienta in recrutare pe domeniul Horeca, sa cunoasca tipul de personal necesar pentru diferitele posturi vacante (ex. camerista, ingrijitor vila, personal in bucatarie etc.)

Responsabilitati / Realizari

- Identifica si administreaza canalele de recrutare potrivite pentru posturile vacante.

- Realizeaza si posteaza anunturile de recrutare conform discutiilor agreate cu clientii interni. - Selecteaza candidatii potriviti pe baza CV-urilor, in functie de profilul candidatului si cerintele postului. - Contacteaza candidatii selectati in vederea programarii la nterviuri.

- Participa activ in cadrul procesului de intervievare si selectie a candidatilor.

- Evalueaza si vine cu propuneri cu privire la candidatii selectati catre managerul de hotel

- Administreaza si asigura actualizarea bazei de date cu candidati.

- Informeaza candidatii cu privire la rezultatul procesului de selectie

- Integrarea noului angajat: scurta prezentare a firmei, beneficiile angajatilor, procesele si procedurile interne, regulamentul de ordine interioara.

- Prezentarea echipelor, anuntarea prin email a colegilor noi

- Follow-up la intervale de timp dupa integrare pentru a obtine feedback si idei pentru imbunatatirea procesului

- Organizeaza interviurile de plecare si face propuneri de optimizare pe baza informatiilor obtinute

Cerinte

- Absolvent studii superioare specializate (psihologie/studii economice)

- Abilitati organizare, prezentare, relaţionare.

- Cunostinte de utilizare PC Microsoft Office;

- Cunoasterea la nivel mediu a limbii engleze;

- Abilitati de comunicare.

- Abilităţi de lucru în echipă.